常规的面试流程以及每个节点的一个应对技巧，面试可以分为基本的七个环节，包括进场、自我介绍、暖场、专业面试、综合面试、面试反转以及结束

进场

进场就是从等候室进入到面试室，面试官会受到主观感受的影响，要给面试官留下一个好的印象，把握住几个关键点

01 着装 ：干净 得体 职业

有职业装穿上更好，没有穿一套偏职业的休闲装也没有太大问题。着装要尽可能地把自己显得干练，不用太多的装饰，女生可以化淡妆

02 调整心态

比较好的办法是镇定，调整呼吸，让自己的身体处于一个较为放松的状态，或者是给自己一个比较积极的心理暗示

03 座位的选择

进入面试室不要忘记敲门，先敲一下再连续两下，你的座位肯定在面试官中间位置的正对面。 如果你一时间真的不知道如何就坐，不用慌张 可以稍微停一下 面试官会用手指引你去就坐。

有些单位的面试不是面对面就座的，双方呈90度角或者说是锐角，它是个非常正常的座位安排

有一些小型面试或者是特殊招聘，会直接到领导办公室去面谈，服从安排就可以了

04 随身物品的摆放

除了要求携带的材料以外，不要拿了其余太多的物品，手机最好能够调至静音，放在包里或者口袋里，随身携带相关材料的，请事先一定要准备好

05 肢体语言与神情

能够让你看起来比较的大方得体、自信、亲和就可以了

06 基本礼节

进入面试以后请随手把门关上

其次应届生面试不用去刻意地跟面试官握手，点头致意即可。

第三就是就座后请不要随意地靠在椅背上，尽量地坐在椅子的前端，如果不知道手怎么放，那么就十指交叉压在桌面上。

第四可以与面试官能有一个眼神接触

第五不要抖腿，实在觉得很累可以微微地翘起二郎腿

第六不要有太多小动作

第七就是一个开场，一般由面试官来开场“欢迎来参加我们的面试，请你进行一下自我介绍”

提醒各位同学，请先坐稳，定神之后再开始来说话。